by 李 成威 | 2023/6 月/29 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章
企業大小事 物價飆漲！軍公教明年薪資漲4%，勞工基本工資有望連8漲 分享： 行政院已核定軍公教明年調薪4%，這將為軍公教人員帶來薪資增加的好消息。此外，勞動部將於十九日召開會議，討論明年勞工基本工資調漲的議題，展望明年勞工基本工資有望連續8年調漲。 根據行政院的核定，軍公教人員明年的薪資將調漲4%。這一調整是基於最新的消費者物價指數（CPI）以及預估的經濟成長率進行評估後做出的決策。物價上漲的趨勢對薪資調整起到了重要的影響，政府希望通過這一調整來確保軍公教人員的收入能夠跟上生活成本的增長。...
by 李 成威 | 2023/6 月/29 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章
企業大小事 少子化與退休潮衝擊下，台灣人才短缺危機愈趨嚴重 分享： 台灣面臨嚴重的人才短缺問題，而這個問題並非僅限於台灣，在全球范圍內同樣廣泛存在。疫情過後，各國紛紛面臨勞動力不足的挑戰，迫切需要填補職缺。造成人才短缺的原因不僅是少子化趨勢，還包括了疫情帶來的大規模失業和退休潮。然而，在這個人才短缺的環境下，年輕人和海外人才成為受惠的族群。 少子化趨勢是人才短缺的根本原因之一 嬰兒潮世代（1940 年代後期～1960...
by 李 成威 | 2023/6 月/16 | 飛騰雙週報
雙週報No.6 – 20230617 無法閱讀│ 我要訂閱 熱門文章精選 職災勞工自請離職後，是否仍能請求原領工資補償？ 【2023-06-17 飛騰雙週報】 依照勞動基準法（下稱勞基法）第13條規定，勞工於職災醫療期間內享有工作權保障，除有天災、事變或其他不可抗力致事業不能繼續之情事外，雇主不得終止勞動契約。此條規定旨在保護勞工，解釋上應係限制雇主單方終止權之規定，而與勞工發動之終止權無涉… 閱讀全文 112年端午連假，補班放假一次搞懂！ 【2023-06-17 飛騰雙週報】...
by 李 成威 | 2023/6 月/15 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章
企業大小事 勞工健康全面保障，50人以上企業強制配置醫護人員 分享： 近日，勞動部及台北市勞動局針對勞工身心健康保護議題發布新規定，要求50人以上的事業單位必須配備專業醫護人員，以協助推動職場健康管理及適性配工。這項新規定的實施將有效確保勞工的健康和安全，提高企業的營運效率。 為了彰顯這項新規定的重要性，我們以一則真實的故事作為例子：...
by 李 成威 | 2023/6 月/15 | 人事管理, 飛騰雙週報文章
人事管理 傻傻分不清楚！勞工保險迷思解析，你真的了解嗎？ 分享： 台灣的勞工們總是聚焦在「勞保」和「勞退」這兩筆退休金上，卻忽略了另外兩大重要保障：「就保」和「職保」。許多人對於這些保險的區別和受益項目感到困惑。現在，我們將揭開這些迷思，為你一一解析，讓你對於勞工保險有更清楚的認識。...
