移工聯盟抗議仲介亂象，勞動部：轉換雇主可自行辦理

by 李 成威 | 2023/11 月/2 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 移工聯盟抗議仲介亂象，勞動部：轉換雇主可自行辦理 分享： Image by Lifestylememory on Freepik 台灣移工聯盟於萬聖節前夕在台北車站前舉行了一場抗議遊行，抨擊仲介制度存在的問題，並呼籲政府廢除仲介制度。他們指出，這一長期存在的仲介制度已經長期剝削台灣的外籍移工，包括高額仲介費、薪資扣押、強迫勞動等情況。本次抗議活動旨在提高人們對這一問題的關注，並促使政府採取行動保障外籍移工的權益。 勞動部反應：提供友善協助，仲介並非唯一選擇...

缺工缺才嚴重，企業逆勢加碼徵才

by 李 成威 | 2023/11 月/2 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 缺工缺才嚴重，企業逆勢加碼徵才 分享： Image by KamranAydinov on Freepik 台灣企業面臨缺工困擾，1111人力銀行最新調查發現，雖然將近5成的企業認為第4季景氣比去年同期差，但仍有高達8成7的企業開缺徵才，其中「餐飲旅宿業」的缺工情況特別嚴重。這些現象表明，即使在不確定的經濟氛圍下，台灣企業積極招聘，並需要更多的人才來支持他們的業務。...

勞退自提人數創新高，專家建議6%提滿

by 李 成威 | 2023/11 月/2 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 勞退自提人數創新高，專家建議6%提滿 分享： Image by Lifestylememory on Freepik 根據勞動部的統計，截至今年7月底，全台已有103萬名勞工參與自提退休金計劃，佔全體提繳人數746萬人的約13.8%。這一數字顯示，自提退休金方案在台灣日益受到歡迎，並創下了歷史新高。值得一提的是，有自提退休金的勞工中，直接提滿6%的人佔比接近9成。...

Google 遭法院判決性別歧視，須賠償 115 萬美元

by 李 成威 | 2023/11 月/2 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 Google 遭法院判決性別歧視，須賠償 115 萬美元 分享： Image by cookie_studio on Freepik 近日，科技巨頭Google陷入一宗性別歧視案的風波，紐約一陪審團做出了裁決，要求Google支付115萬美元的賠償金給一位女性主管Ulku Rowe。這起官司標誌著Google自2018年員工對其處理性騷擾和歧視問題的抗議浪潮以來，首次面臨這種性別歧視案的官司。 案中的原告，Ulku Rowe，是Google...

勞動部：勞工因登革熱隔離請假 雇主不得扣發全勤獎金

by 李 成威 | 2023/11 月/2 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 勞動部：勞工因登革熱隔離請假 雇主不得扣發全勤獎金 分享： Image by Drazen Zigic on Freepik 勞動部今天發布解釋令，明令勞工因登革熱被要求在指定治療機構隔離，並因此請假，雇主不得扣發全勤獎金，且追溯至今年6月4日生效。 勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛表示，登革熱是一種具有傳染性的疾病，為防範疫情擴散，地方衛生主管機關有權要求勞工接受治療或隔離。...

調高勞退雇主提撥率，勞動部鼓勵勞資協商

by 李 成威 | 2023/10 月/19 | 企業大小事, 飛騰雙週報文章

企業大小事 調高勞退雇主提撥率，勞動部鼓勵勞資協商 分享： Image by Lifestylememory on Freepik 新制勞退強制雇主每月提繳6%勞退金至勞工專戶，勞工亦可自提6%到個人專戶，做為勞工退休後經濟生活保障。這項制度自2005年7月1日實施至今已逾18年，近期勞團紛紛要求雇主提高提撥率，工會要求與雇主協商。對此，勞動部表示，鼓勵勞資協商提高雇主勞退提撥率。 勞團主張提高提撥率...